Как экологично управлять командой? Что сделать, чтобы сотрудники были лояльны к руководству и к компании? Как мотивировать сотрудников?
Вот 3 пункта, которые помогут вам начать управлять экологично:
1️⃣Предоставлять обратную связь методом "бутерброд"
2️⃣Проводить планерки каждый день по 15-30 минут, контролируя планы и задачи сотрудников.
3️⃣Плохое поведение, саботаж и прочие негативные проявления обсуждать с сотрудником лично. Составлять совместно план действий для решения ситуации
Подписывайся на наш тг /t.me/goldmanforb2b
Там скоро анонсируем курс-практикум для РОП: системное управление. Курс для тех, кто хочет, чтобы РОП построил систему своими руками. Там мы собрали весь наш опыт работы по аудиту отделов продаж и обучения на аутсорсе, даем знания и, что самое ценное - много практики с внедрением в жизнь.
Вот 3 пункта, которые помогут вам начать управлять экологично:
1️⃣Предоставлять обратную связь методом "бутерброд"
2️⃣Проводить планерки каждый день по 15-30 минут, контролируя планы и задачи сотрудников.
3️⃣Плохое поведение, саботаж и прочие негативные проявления обсуждать с сотрудником лично. Составлять совместно план действий для решения ситуации
Подписывайся на наш тг /t.me/goldmanforb2b
Там скоро анонсируем курс-практикум для РОП: системное управление. Курс для тех, кто хочет, чтобы РОП построил систему своими руками. Там мы собрали весь наш опыт работы по аудиту отделов продаж и обучения на аутсорсе, даем знания и, что самое ценное - много практики с внедрением в жизнь.
- Категория
- Бизнес
Комментариев нет.











